1.做好省双高校、高水平专业群建设和专业发展规划的制定工作。

2.做好督导评估、质量年度报告、适应社会需求能力评估等质量评估与考核相关工作。

3.做好提质培优各类项目的培育、申报、管理和绩效报送工作。

4.做好学校内部质量保证体系建设、诊断与改进的组织管理工作。

5.做好各级各类教学研究和改革项目的申报、过程性管理以及教学成果奖的评选等相关工作。

6.组织各级教学创新团队和教学名师的推荐工作，做好专业带头人、骨干教师、新入职教师、兼职（课）教师的培育和管理工作。

7.做好教学能力比赛、青年教师教学竞赛、微课教学竞赛、课程思政项目、有效学习课堂认证等教师竞赛与评比相关工作。

8.质量工程项目及经费的审核和管理。

9.参与每周的教学常规检查。