关于中层干部申报2014年重点工作目标任务的通知

各分院、处室、院属公司：

根据学院党委推进干部工作实绩考核的有关要求，各中层干部要结合分院、部门目标责任制考核，确定 2014年重点工作目标任务，学院办公室、组织部将结合中层干部年度考核等工作进行重点考核。现将有关事项通知如下：

1.每位中层正职确定 5项年度重点工作目标任务，每位中层副职确定3项年度重点工作目标任务。重点工作目标任务要围绕学院党委确定的中心工作，结合本分院（部门）的目标责任制考核和工作职责来制定。

2.每项重点工作目标要实，表述要准，能量化的要量化，不能量化的要将工作目标、预期进度和效果进行表述。每项重点工作目标任务内容字数控制在 100字左右。

3.分院（部门）主要负责人要对每项重点工作的完成难易程度进行评估判断，经审定、签字后，于 3月28日前以书面和电子文档形式报学院组织部。

4.确定 2014年重点工作目标任务后，年末将重点工作完成进度和结果进行公示，接受群众评议。学院组织部将对各分院（部门）年度完成情况进行督查考核。

附：丽水职业技术学院中层干部2014年重点工作目标任务表.doc

中共丽水职业技术学院委员会组织部

2014年3月24日