一、教师成果
主持完成省、厅级教学改革项目12项，主持完成省级以上科研项目10多项，科研成果获得浙江省哲学社会科学优秀成果奖1项、省社科联青年社科成果奖、教育厅教科研成果奖多项，获得教育部文秘教指委教学成果奖2项，“十二五”国家规划教材1部、教指委“十二五”教材1部，省重点教材2部，全国多媒体课件奖2项、市厅级成果奖12项。获全国教师技能竞赛一等奖1项，三等奖2项。有省级专业带头人1人，浙江省之江青年社科学者1人，全国文秘专业优秀教师2人。
二、职场体验式人才培养模式
建成500余平方的秘书职业训练中心，积极营造与企业工作环境一致实训环境。倡导和培育现代企业的职业习惯和执行文化，制定文秘专业“八项规定”，将现代企业管理中对着装、考勤、例会等职业规范贯彻到学生的学习与生活管理；提炼并践行 “忠诚、细致、守正、创新”的职业精神。通过创设职业情境、强化职业规范、实施企业管理和提炼专业精神四个维度，将职业精神固化于制、显化于物，内化于心、外化于行，形成特色鲜明的“四元一体”的专业文化。
礼仪团队
实训课
文秘职业精神
实训课成果表彰
三、学生获奖：
荣获省大学生技能竞赛团体一等奖3项（共3届），全国商务秘书职业技能大赛一等奖32项、各级各类技能竞赛二等奖16项、三等奖4项。8人被评为全国商务秘书职业技能大赛“十佳秘书”。毕业生就业竞争力指数达90.2%，专业满意度达90%，专业相关度达55.58，全省领先。
2019年第九届全国商务秘书职业技能大赛团体一等奖
2018年第八届全国商务秘书职业技能大赛团体特等奖
2018年第八届全国商务秘书职业技能大赛团体一等奖
2017年第七届全国商务秘书职业技能大赛团体一等奖
2016年浙江省第三届大学生秘书技能大赛
2016年第六届全国商务秘书职业技能大赛
2014年浙江省高职院校秘书职业技能大赛
2015年第五届全国商务秘书职业技能大赛
